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VINO LA MINISTRA DE SALUD PÚBLICA
Dieron posesión formal
a la
directora del Hospital
La
ministra de Salud Pública, María Julia Muñoz, impuso ayer
formalmente a Salomé Wolman en su cargo de directora del Hospital
Escuela del Litoral «Galán y Rocha», en una atiborrada sala
Calegari. La plana mayor de Salud Pública departamental, el
intendente Julio Pintos, la secretaria Helena Heinzen y buena
parte del gabinete municipal —incluido el esposo de Wolman, el
director de Promoción Social, Mario Córdoba—, integrantes de la
directiva de la Corporación Médica de Paysandú (Comepa), de la
Comisión de Apoyo del Hospital y representantes de los sindicatos
de la salud dieron marco al acto protocolar, que siguieron con
particular atención dadas las características del hospital, su
administración y las perspectivas.
Comenzó la oratoria la doctora Wolman,
destacando el papel que jugará en el desarrollo de la atención
hospitalaria. Tras saludar, hizo una especial mención a «los
usuarios, que son pacientes en el doble sentido: pacientes de
nosotros los médicos y pacientes porque esperan con una esperanza
enorme, que esperamos no defraudar».
También mencionó especialmente a los
funcionarios médicos y no médicos.
MOCHILA CON POCAS COSAS
«Traigo
una mochila con pocas cosas: mi currícula es trabajo y más
trabajo, constancia y más constancia, y la mayor parte de
transparencia que pueda», fueron las palabras de presentación de
la nueva jerarca. Con un espíritu netamente localista dijo que,
pese a ser una dependencia del MSP, «el Hospital Escuela del
Litoral es sanducero. Es de nosotros. Lo sentimos como propio y lo
tenemos que defender entre todos. Mi compromiso es ese», afirmó.
Por su parte, la ministra Muñoz dividió el acto
de asunción en dos sentimientos: «uno no feliz, porque presentó
renuncia a su cargo la doctora Carmen Soca, a quien mucho le
agradecemos el trabajo que hizo en este hospital desde que fue
designada hasta ahora». Abundó diciendo que tomó su cargo «en una
situación difícil para el hospital, por la conflictividad social
en el departamento».
En lo que sería el «segundo sentimiento» de su
discurso, la secretaria de Estado dijo que «vinimos a presentar
formalmente a la doctora Salomé Wolman, porque necesitamos que
este Hospital Escuela del Litoral siga funcionando de la mejor
manera, para que quienes deben atenderse acá tengan la mejor
calidad de asistencia. Creo que el hospital va a recuperarse
prontamente, porque tiene buen capital humano. Apostamos a que en
esta ‘era’ de la doctora Wolman empecemos con mucha alegría, para
entre todos superar los horrores y errores del pasado, aprendiendo
de las malas experiencias».
CORRUPCIÓN EN EL HOSPITAL
«El hospital ha sufrido pérdidas económicas por
actos de corrupción. Tenemos un funcionario en un sumario en
Montevideo, porque hizo un mal informe de la auditoría; tenemos
acá al ministro Irisity —porque ya entró varias veces como
ministro del Tribunal de Cuentas— ayudando a arreglar
procedimientos administrativos que estaban mal desde mucho antes
de 2005. Esos problemas administrativos dan pérdidas, molestias y
angustias a la gente que trabajaba con los que actuaban mal. La ex
directora tuvo un alto grado de estrés, porque denunció esa
situación y no tapó los hechos delictivos. Pero eso deja
cicatrices y secuelas».
Luego, específicamente sobre la gestión de la
doctora Carmen Soca y los hechos de corrupción mencionados,
manifestó que «fueron bien diagnosticados y denunciados por la
directora, pero fue sometida a una cantidad de situaciones de
estrés, por lo cual presentó renuncia al cargo». Afirmó que Soca
«es una excelente profesional, tanto dentro de los servcios de
salud del Estado como del sector privado, y quiere dedicarse a
trabajar».
Pidió en este marco a los funcionaros del
hospital «ayuda para la nueva directora, pero sobre todo para los
usuarios sanduceros». Agregó que la directora de salud
departamental, Magdalena Espillar, «me dijo que había colas en el
hospital. Y creo que eso es una muestra de que la organización no
es buena. Cuando la gente va para un lado y otro, y en todos los
servicios se hace cola, la organización no es buena y debe hacerse
de otra manera. Porque así como el tiempo vale para mí, también
vale para el que está esperando. Y todos tenemos una vida
limitada, por lo cual los minutos queremos elegir en qué los
invertimos. Eso debemos arreglarlo». Recordó que a efectos de
evitar las colas en la farmacia del hospital, «vamos a contar con
convenios con farmacias en los barrios, que puedan expedir los
medicamentos» más cerca de su casa. Una vez culminado el acto
protocolar, la ministra recorrió algunas salas del nosocomio y
recibió de la Comisión de Apoyo las dos últimas ambulancias
reparadas: la Ford de traslados y la Nissan de Orgoroso, que salió
del taller el miércoles.
Firmaron preacuerdo de
atención con Comepa
«También nos convoca la firma de un preacuerdo con la Corporación
Médica de Paysandú, en el que ciframos esperanzas de una mejor
calidad de vida y atención a la salud de nuestra población». La
ministra de Salud Pública María Julia Muñoz detalló que el
preacuerdo está enmarcado en el Sistema Nacional Integrado de
Salud (SNIS), «que ya está en marcha mediante acuerdos de
complementación entre el sector público y el privado, porque ya se
aprobó la descentralización de los servicios de salud del Estado».
María Julia Muñoz se explayó varios minutos en
explicar el marco del SNIS. Luego recordó que en una visita a
Paysandú, con motivo de la inauguración de Comepa, ya habían
hablado. «Queremos igualar la calidad de prestaciones hacia arriba
y eso se hace midiendo la calidad de los servicios, dándolos a
conocer a la opinión pública para que esta resuelva si quiere ir a
servicios públicos o privados».
RESONANCIA MAGNÉTICA
Asimismo, afirmó que «la alta tecnología está
sujeta a la necesidad de complementear servicios», para evitar su
hipertrofia, pues queda para uso de pocos. «Y la pagamos también
todos los uruguayos, porque exoneramos (de impuestos) esa
importación; por lo que la regla de juego es que la alta
tecnología va con complementación público-privada». Confirmó que
con el equipo de imagenología se trabajará la resonancia nuclear
magnética en esta región, que cubrirá unos 500.000 potenciales
usuarios.
Afirmó que «estamos mirando juntos el futuro,
el sector público y el privado de Paysandú, para que no quede
ningún sanducero que no tenga acceso a promover y prevenir su
salud». Recordó que en la cobertura de salud ya están los
funcionarios privados en DISSE, se integraron los públicos y ahora
resta «ingresar a los niños. Son aproximadamente 538.000 menores
de 18 años que lo harán a partir del 1º de enero de 2008».
Especificó que la integración al sistema de los funcionarios
públicos significó para el Estado 20 millones de dólares al año, y
cuando ingresen los menores hijos de trabajadores serán 52
millones de dólares anuales más.
[Principal
]
Intendencia
firmó convenio
por
beneficios recíprocos para
turismo social con el CEA
El
Club de Empleados de Ancap firmó un convenio con la Intendencia
para que sus asociados puedan beneficiarse de bonificaciones al
utilizar los servicios de los centros termales sanduceros, en
tanto que los funcionarios municipales accederán a ventajas
similares al utilizar el complejo vacacional que el referido club
posee en la Costa de Oro.
El convenio, que se inscribe en los planes de
turismo social y también comprende a la Cooperativa de Consumo
para Socios del Club de Empleados de Ancap (Cocsea), fue suscripto
por el intendente Julio Pintos y el presidente de Club de
Empleados Ancap, Will Aniceto López Castillo, en presencia del
director general de Promoción y Desarrollo, ingeniero Jorge
Dighiero, y el director municipal de Turismo, Claudio Quintana,
así como otras autoridades y asociados al club antes referido.
López Castillo manifestó la satisfacción del
colectivo que dirige por esta concreción, que se suma a otra
similar alcanzada con la Intendencia de Río Negro.
«Esperamos que esta acción llegue a todos
nuestros socios y funcionarios municipales para que tengan nuevos
lugares para poder disfrutar de sus vacaciones», dijo.
BENEFICIOS MUTUOS
En virtud de este convenio el Club de Empleados
de Ancap y los asociados de Cocsea tendrán un 30% de descuento al
utilizar la infraestructura de los centros termales sanduceros,
mientras que los funcionarios de la Intendencia sanducera
accederán a un 25% de descuento al utilizar las instalaciones del
complejo que el Club de Empleados de Ancap posee en Atlántida.
«Entendemos que la recreación es un derecho y
por eso estamos alineados a la política de turismo social que
lleva adelante el Ministerio de Turismo para fomento del turismo
social y hemos firmado convenios con distintas instituciones»,
dijo Quintana, al señalar que los beneficios mutuos es una
diferencia entre este convenio con otros que ha firmado la
Intendencia.
Dighiero consideró que se trata de un paso más
en la apuesta de fomentar el turismo social como vía de generación
de empleo, en tanto que el intendente señaló la importancia de
este tipo de turismo para superar la estacionalidad de los centros
termales, lo que se ha logrado en el último tiempo.
«Si uno mira la gráfica sobre cómo están
funcionando hoy los centros termales se da cuenta que hemos roto
los picos de suba y baja de turistas e ingresos económicos a los
centros termales, que están tendiendo a ser constantes. Eso es el
resultado, entre otras cosas, de la importante cantidad de
convenios que hemos firmado con distintos gremios y federaciones,
además del convenio histórico de turismo social que tenemos con el
Banco de Previsión Social», dijo Pintos.
[Principal
]
Gremial de OSE denuncia graves carencias de
personal en Paysandú
Dirigentes
de la Federación de Funcionarios de OSE (FFOSE) de Paysandú
indicaron a EL TELEGRAFO que resulta cada vez más difícil de
sobrellevar la carencia de personal en esta dependencia, tanto a
nivel administrativo como de obras, y que pese a las gestiones
entabladas ante el organismo todavía no se han tenido respuestas,
en tanto se mantiene una actitud centralista al ingresar personal
solo en Montevideo. Pablo Fagúndez, Pedro Sampallo, Omar Rosas,
José Quintana y Hugo Rodríguez, explicaron que en estos momentos
la gremial está encarando medidas de divulgación de la situación
ante la opinión pública, y que no se descartan otras acciones de
no contemplarse los reclamos.
Indicaron que solo trabajan unas setenta
personas en OSE en todo el departamento, y que se necesita en lo
inmediato por lo menos otras cuarenta para paliar el déficit en la
demanda, que se manifiesta tanto en los trámites en las oficinas
del ente como en las tareas de atención de urgencias y recambio de
cañerías, entre otros trabajos.
Precisaron que «nos encontramos en conflicto,
debido a la falta de personal. Lamentablemente estamos atravesando
una situación muy crítica. Ante la falta de personal los
funcionarios de OSE no pueden tomar sus licencias y descansos, y a
la vez estamos prestando una atención lamentable al usuario».
Agregaron que «al no tener la gente que
necesitamos, los operativos de cuadrillas no están al día, no se
hacen los trabajos en la forma en que deberían hacerse y en la
oficina el sistema es cada vez más comprometido. Tenemos falta de
personal y gran cantidad de reclamos, y el usuario debe permanecer
varias horas en las oficinas y a veces debe volver otro día solo
por un trámite».
Subrayaron que «la carencia de personal
comprende todo el departamento y en Paysandú nos levantamos en
conflicto porque somos seguramente el lugar en que tenemos la
falta más grande de funcionarios», teniendo en cuenta que solo
trabajan en el organismo, incluyendo ciudad y localidades del
interior departamental, «unas setenta personas», en tanto hace
veinte años había doscientos funcionarios.
Al atraso en la atención de la demanda diaria,
«se agregan la imposibilidad de encarar debidamente el recambio de
cañerías y las inversiones, y es así que se arregla una cosa un
día y a la semana ya se rompe de nuevo», indicaron.
«Tenemos un gran atraso en trabajos de fondo,
como es el caso del cambio de llaves y recambio de otros
elementos», agregaron, a la vez de manifestar que «las autoridades
saben todo esto, tanto regionales como nacionales. Lo hemos
transmitido a las autoridades de la regional, que están en un todo
de acuerdo, pero en el Directorio no se han dado las respuestas
favorables al ingreso de personal».
"Hasta ahora solo hay ingresos
en
las oficinas de Montevideo"
Los funcionarios de OSE de Paysandú consideran
que solo se está atendiendo la situación de Montevideo y se
postergan las necesidades de oficinas del Interior, como la
sanducera.
«Acá en Paysandú la carencia es muy grande,
pero en Montevideo ha ingresado gente. Entraron 30 funcionarios
como contrato de función pública, contrataron a más de 40
funcionarios administrativos y por convenio con el Ministerio del
Interior entrarían diez presos a trabajar por un año. Pero en
Paysandú apenas nos han dado a zafrales, que son compañeros que
trabajan por cuatro meses y luego se van, y más recientemente por
la Intendencia, pero con un sueldo irrisorio y haciendo las mismas
tareas que los funcionarios de OSE», precisaron.
Señalaron que «la gente debe saber que hay
estas carencias, aunque OSE ganó cuarenta millones de dólares y el
agua se paga cada vez más cara y ahora se agrega el IVA. Con este
Directorio seguimos igual que antes en cuanto a la problemática de
falta de material, de falta de ropa, de falta de carrera
funcional. Todo eso lo seguimos teniendo y es por eso que seguimos
pidiendo que haya un cambio de rumbo y que por lo menos Paysandú,
con más de 30.000 usuarios, tiene que tener mucho más funcionarios
que los que tiene». Destacaron que cuentan con el apoyo del jefe
regional y del jefe administrativo en los planteos, «y hemos
entablado tratativas de común acuerdo. Se han enviado notas al
Directorio sobre las carencias en atención al cliente en las
oficinas, en la toma de consumo, pero las decisiones pasan por el
Directorio».
«Evidentemente la atención al usuario en
oficinas es un desastre, por cualquier trámite hay que esperar
tres o cuatro horas y aún no se les soluciona el problema. Incluso
tienen que ir a la oficina por alguna razón más», subrayaron.
«Los tomaconsumos tienen licencias atrasadas de
150 días que no se pueden tomar», destacaron a modo de ejemplo.
"El personal debe ingresar
como funcionario público"
Los funcionarios nucleados en Ffose no están de
acuerdo en que se contraten empresas privadas para suplir las
necesidades del ente en reparaciones y otras obras, como así
tampoco en la administración, y señalan que debe incorporarse
personal como funcionariado público. Respecto a la posibilidad de
contratar empresas privadas para paliar las carencias que se
observan en el trabajo de calle, expresaron los directivos de
FFOSE que «la lucha nuestra es que no haya privatizaciones ni
tercerizaciones. Cuando juntamos las firmas luchamos para que
quedara sentado en la Constitución que las empresas del Estado
quedaran en manos del Estado para proporcionar un elemento vital
como el agua, y la ley por la que se prohibía el ingreso de
funcionarios públicos también está derogada. Quiere decir que
tanto por Rendición de Cuentas como por Presupuesto, OSE puede
hacer ingresar funcionarios como contrato de función pública».
«Es cierto que OSE puede contratar empresas,
pero nosotros no estamos de acuerdo, porque luchamos para que
ingresen funcionarios en forma genuina, como contrato de función
pública», precisaron.
[Principal
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ESCOLTADA POR PREFECTURA ARGENTINA
Segunda barcaza llegó
a
Botnia sin problemas
Una segunda barcaza arribó desde la terminal de Ontur en Nueva
Palmira a la planta de la empresa finlandesa Botnia, en Fray
Bentos. A diferencia de lo ocurrido el jueves, cuando asambleístas
entrerrianos a bordo de una docena de lanchas realizaron una
manifestación en el río, esta vez no aparecieron y la embarcación
navegó escoltada por la Prefectura Argentina, según informó un
canal de televisión capitalino.
En
tanto, el canciller Reinaldo Gargano manifestó su preocupación
respecto a los hechos acontecidos el jueves al canciller argentino
Jorge Taiana.
Las
barcazas serán cargadas con el primer envío de pasta de celulosa
que salga de Botnia, una vez que se cuenten con todas las
habilitaciones correspondientes del Estado uruguayo.
El
jueves lanchas con motor fuera de borda salieron al cruce de la
primera barcaza que se dirigía a la planta de Botnia y luego
realizaron peligrosas maniobras —incluso cruzándose delante de la
barcaza en marcha— aunque no se registraron incidentes.
«La
barcaza era custodiada por una lancha de 44 pies y un gomón de
Prefectura, con la tarea de impedir que las embarcaciones de los
ambientalistas evitaran el desplazamiento en el canal de
navegación», agregó.
[Principal
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Encaran obras en termas de
Guaviyú en base a prioridades
Si bien desde hace un año está elaborado el correspondiente
proyecto para construir la nueva entrada de termas de Guaviyú, al
Norte de la actual ubicación y con acceso a través del sector de
la piscina cerrada, la Intendencia Departamental debió afrontar
otras prioridades en el referido centro termal, como es el caso de
reparaciones en los moteles municipales, indicó el director
general del Departamento de Obras, Ing. Agr. Marco García.
Precisó
que es intención del municipio encarar estas obras tan pronto los
recursos lo permitan, «pero hemos estado definiendo otras
prioridades y afectar recursos del Departamento de Obras para
otras acciones más urgentes». Dijo que para este acceso se ha
elaborado un muy buen proyecto, que se pretende ejecutar lo antes
posible, pero «surgieron prioridades como la recuperación de
varios moteles de este centro termal». Entre las obras de
reparación mencionó los techos de estas construcciones, que
estaban necesitando una adecuación, en tanto otros destinos de los
recursos fueron las obras de saneamiento de Guaviyú y las mejoras
introducidas en las baterías de baños, que resultaban
imprescindibles para proporcionar servicios a tono con los
requerimientos de los visitantes. Ante recursos limitados, debió
apelarse a escalonar las prioridades, y empezar los trabajos por
el lado de los moteles y los baños, subrayó el jerarca.
[Principal
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PRESUPUESTO PARTICIPATIVO
Los
vecinos de la zona Sureste se reunieron ayer en «El Techo»
El
salón comunal de la Cooperativa de Viviendas «El Techo» (avenida
Soriano y Felippone) recibió ayer a la Asamblea Territorial Zona
Sureste, de la tercera edición del Presupuesto Participativo. En
esta oportunidad, los vecinos obtuvieron los formularios para la
presentación de proyectos y escucharon el testimonio de aquellos
cuyas iniciativas ya fueron ejecutadas.
La
asamblea fue presidida por la encargada de la Unidad de
Presupuesto Participativo, Beatriz Jardín, y contó con la
presencia del intendente Julio Pintos y directores de áreas
municipales como Obras, Servicio y Promoción y Desarrollo. Luego
de las explicaciones de Jardín respecto a los cursos de
capacitación en ejecución de proyectos y a la dinámica que tendrá
esta tercera edición del Presupuesto Participativo, Pintos refirió
a la importancia de la convocatoria y anunció la concreción de
obras de gran envergadura en la zona de Zanja de Arana. Más tarde
se convocó a la concurrencia a plantear inquietudes a los
directores municipales y finalmente se llevó a cabo la
distribución de formularios. Dentro de los proyectos que serán
presentados, figuran tres de los vecinos de Covisan 3, quienes
planean realizar mejoras en una de las calles linderas al complejo
de viviendas, construir una vereda «para embellecer» avenida
Soriano y plantar palmeras en el cantero central de dicha arteria.
Otro
vecino de la zona de Park Way aspira a conseguir el material
necesario para el arreglo de 30 viviendas y también presentará una
iniciativa para la construcción de una cancha multiuso que -de
votarse el proyecto- contará con un área de deporte y recreación,
y un pequeño escenario para espectáculos artísticos y culturales.
Además, si consiguen este predio, piensan construir allí un salón
comunal. Asimismo, dos proyectos que ya fueron votados en la
edición anterior (Santa Mónica e Instituto Canadá), también se
presentarán este año con el anhelo de concretar la segunda etapa
de proyectos que ya están a punto de ponerse en marcha.
[Principal
]
SESIONÓ
REGIONAL DE ONAJPU
Representante de los pasivos adelantó que el
aumento de enero sería del 14%
La
Regional Oeste de la Onajpu se reunió en la sede de Ajupe con la
presencia del representante de los pasivos en el Banco de
Previsión Social (BPS), Geza Stari, quien aseguró que el aumento a
cobrarse en febrero de 2008 no bajará del 14%, tal como está
planteada la situación con el Indice Medio de Salarios (IMS) que
lo regula. Mientras tanto, la entidad sigue negociando la
posibilidad de un adelanto a cuenta de dicho aumento anual.
Entre otros conceptos Stari dijo que «hoy
(viernes) en Montevideo hay una nueva entrevista del Ministerio de
Economía y Finanzas, de Trabajo y Seguridad Social con el BPS, en
la que se recibiría respuesta a un reclamo de aumento de las
jubilaciones y pensiones en la que también participaba el
secretario general de Onajpu».
«Hace un par de semanas —señaló— hubo una
reunión de lo que se ha denominado ‘ámbito de negociación’, que
equivale a un consejo de salarios porque realmente allí se
discute, dan argumentos y escuchan las fundamentaciones del Poder
Ejecutivo de qué es lo pueden dar y por qué. Realmente es una
negociación en la cual Onajpu hizo el planteo de sus reclamos: un
ajuste del 5,5% a partir de julio y llevar la jubilación mínima a
dos BPC (Base de Prestación y Contribución) o sea $3.200
mensuales».
Agregó que «los representantes del Ejecutivo no
dijeron ‘seguramente va a haber un adelanto’, pero sí que ello es
muy factible y que dependía del aumento del IPC de agosto (Indice
de Precios al Consumo, fue el 1,72%). Tenemos en este momento unos
siete mil jubilados que cobran menos de $1.700, son rurales o
patronales de aporte mínimo durante la actividad, pero la realidad
es que son jubilaciones de montos injustificables».
Cómo
se llega al 14%
Refirió también al IMS al 31 de julio, que «se
ha disparado por los aumentos obtenidos por los trabajadores en
los consejos de salarios, más un rebote de la reforma tributaria
que incluye una serie de retribuciones que antes no figuraban en
el salario. Este aumentó en el séptimo mes del año un 3,25% y el
IMS total del semestre al 10,99%. Por todo esto, el aumento de
enero a los jubilados y pensionistas en enero va a rondar el 14%».
En ese sentido también refirió a información
del Poder Ejecutivo de que «cada 1% de aumento (a los pasivos)
significa 1,5 millón de dólares más por mes, o sea que el 14%
significará por lo menos 18 millones de dólares más por mes que se
tienen que juntar de algún lado. Atención, que este porcentaje va
a impactar muy bien en jubilaciones de $15.000 hacia arriba, pero
otra de $3.000 va a tener un impacto de unos $450. Esto es así
porque lo establece la Constitución y no lo podemos cambiar».
Viviendas del BPS
En
relación a la situación en el barrio Paysandú Sur Stari manifestó
que «a esta altura hay 14 viviendas ocupadas por intrusos —por
llamarlos de alguna manera—, gente que por alguna razón no es
jubilada. Hemos llegado a un acuerdo con el Ministerio de Vivienda
para que se desaloje a algunos y se encuentre una solución para
otros (la mayoría), alquilándole viviendas. Estamos viendo si esa
solución se puede instrumentar, lo que depende de que tanto el
Ministerio como la Intendencia se pongan las pilas y ayuden
a resolver el problema. Que no dejen a los jubilados solos en la
búsqueda de soluciones». Afirmó que «mi preocupación es que las
asociaciones de jubilados y pensionistas tienen que ser actores
fundamentales en este proceso. Ninguna solución puede dejar a las
asociaciones sanduceras al margen, porque ellos son en realidad
los que están articulando esta solución».
[Principal
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Jornada electoral en el IFD para
elegir Consejo Asesor Consultivo
Estudiantes,
egresados y docentes del Instituto de Formación Docente «Ercilia
Guidali de Pisano» participaron en la víspera en una jornada
electoral para designar el Consejo Asesor Consultivo. Los tres
órdenes tendrán representantes en dicho consejo, que permanecerá
dos años en funciones y tiene como cometido asesorar a la
Dirección en lo relacionado a temas reglamentarios y otros que se
acercan a una experiencia de cogobierno en la institución. El voto
no fue obligatorio y la elección contó con el apoyo de la Corte
Electoral, existiendo un padrón de 1.738 egresados, 490
estudiantes y 68 docentes habilitados. Funcionaron seis mesas que
fueron atendidas por docentes del IFD y estuvieron habilitadas
entre las 8 y las 18.
La directora de la institución, Laura Juan,
destacó el trabajo realizado por los docentes de la Comisión
Electoral, que junto a los delegados de los tres órdenes será la
encargada de realizar, el próximo lunes, las proclamaciones de las
listas ganadoras. «Los integrantes de la Comisión Electoral,
Miriam Giamberini, Marta Caporale, Susana Futten, Delmira Civils y
Carmen Burjel, trabajaron con mucho esfuerzo y en forma muy
eficiente, poniendo horas de su tiempo personal para que esta
elección se desarrollara en forma correcta», agregó.
El Consejo Asesor Consultivo quedará integrado
por tres delegados del orden docente, dos por el orden estudiantil
y uno por los egresados.
La última instancia de este tipo en el IFD
había sido realizada en el año 2001 y el Consejo Asesor Consultivo
electo en dicha oportunidad estuvo en funciones hasta el 2003.
[Principal
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Bancada de ediles frenteamplistas
aclararon cuál es el estado de
maquinaria de vialidad rural
Ediles de la Bancada del Frente Amplio
rechazaron apreciaciones vertidas por la edila nacionalista
Patricia Vásquez Varela respecto al estado de la maquinaria de
vialidad rural, a partir de consultas formuladas al asesor técnico
mecánico Sr. Pedro Oleynik. Dijeron que «Valoramos el celo
militante y político en el cuidado de los bienes municipales por
la edila, tan dejados a la buena de Dios por parte de la
administración nacionalista anterior. La reseña recibida y
transmitida por la edila revela que posee una red de informantes,
pero deberá ser más exigente con ellos para evitar quedar en
falso».
Subrayaron que «el camión Volkswagen 1042 no se
encuentra roto, sino que sencillamente trabajó hasta fin de año,
llegó a 400.000 km, se le sacó el motor y se lo envió a rectificar
y cambiar repuestos. Esta semana el taller de rectificado entrega
todo para su armado y colocado en el camión. Provisoriamente su
trabajo fue suplido por un camión Mercedes Benz 2216, recuperado
después de estar 6 años tirado en un galpón de la Junta de
Tambores». Respecto a la motoniveladora Galion de Chapicuy,
expresaron que «tiene en reparación sus mangas de apoyo del tandem
y ejes, cuyo relleno, torneado y fresado se realizó en taller
Oltyr de Paysandú. La mayor demora fueron los repuestos, que la
casa vendedora de Montevideo tuvo que pedir a Estados Unidos, ya
que se trata de un modelo de máquina de más de 30 años».
Paralelamente «el tractor marca Ursus (no ‘Urso’,
como dicen la edila y sus informantes), también tiene un motor de
muchos años, con repuestos que no entran más al país, con mucha
dificultad para conseguirlos, y cuando aparecen, a valores
altísimos. Después de reunir los informes necesarios, el asesor
técnico aconsejó adaptarle un motor de una marca existente en
plaza, como el Perkins 4236». Respecto a la aplanadora Tema Terra
SPU de Tambores, los ediles frenteamplistas indicaron que «fue
necesario cambiar la válvula electromecánica, que ya cumplió su
ciclo. No se consiguió la original y se colocó una similar
argentina, que tuvo problemas, se consultó a fábrica y el asunto
se solucionó».
«Finalmente, la edila habla de las maquinarias
viales de Porvenir, problema que aún no está resuelto. Cabe acotar
que los responsables de desmantelar el equipo de maquinarias y
vehículos de la Junta de Porvenir y enviar todo a un solo taller
sin orden previa de la oficina de compras, fueron el ex secretario
de la Junta Local de Porvenir y el ex director del Interior, el
edil Roberto Maristán», advirtieron.
«La pala Caterpillar 955, una vez entregada y
después de 2 años, se llevó al taller regional de Quebracho para
reparar la cuchara, pintar y, sobre todo, corregir el problema que
rompió tapas de cilindro, con un costo superior a los 2.000
dólares, y hubiera seguido rompiendo si no se hubiese
diagnosticado la necesidad de cambiar el enfriador de aceite, el
que ya está pedido a casas comerciales y a espera de entrega»,
destacaron. Respecto a la motoniveladora Galion, «después de una
vigilia de más de 2 años, hoy en vías de resolución, se espera
tenerla cuando este taller particular la entregue», señalaron los
ediles, quienes subrayaron que «en este momento el interior de
Paysandú tiene 66 máquinas municipales funcionando, con un
promedio de vida de 28 años. Algunas llegan incluso a los 50 años
de uso, mucho más allá de la vida útil prevista por los
fabricantes, con el orgullo de los funcionarios municipales que
las hacen andar. Todas las 18 máquinas recuperadas están
trabajando, y no es ninguna de las que se le informara a la edila
Vásquez Varela».
[Principal
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