Danilo Alza informó que mañana lunes 11, cuando se celebra el Día del Funcionario de Salud Privada, AECO organizará actividades en “la cancha de Don Bosco, un campeonato de fútbol de mujeres y de hombres. Habrá también discoteca. Habrá premios, comidas rápidas y algo novedoso, una exposición de compañeros artesanos. Esperamos a todos los funcionarios de Comepa para disfrutar juntos”.
Al cumplirse un año de la nueva directiva de la Asociación de Empleados de Comepa (AECO), aún no ha resuelto el faltante de alrededor de 10.000 dólares que encontró al ingresar, asunto que se encuentra en el orden de la Justicia. Alza destacó que “estamos esperando la respuestas de Fiscalía; queremos que nos brinden más detalles de lo ocurrido, que provocó un faltante de dinero en nuestro sindicato, si fue un robo, un jaqueo, una estafa. Somos conscientes que será muy difícil recuperar la plata, pero queremos saber qué pasó para informarle a nuestros asociados”.
“La masa sindical ha crecido en este año, con más de 50 nuevos afiliados. Hay 1.300 trabajadores en Comepa y AECO tiene aproximadamente 800 afiliados, una masa muy representativa. Es uno de los sindicatos fuertes de Paysandú, no solamente por el nombre sino por la presencia, por la actividad que llevamos adelante”, subrayó el Presidente del sindicato.
En el edificio donde funciona la Casita Maternal se culminó “una inversión muy grande de cerca de 15.000 dólares, reparando techos, circuitos eléctricos, reparaciones sanitarias, mobiliario para los niños y pintura nueva”.
Alza explicó que “uno de los objetivos que teníamos era recuperar la Casita Maternal, pues la encontramos en una situación que no era la mejor, con aproximadamente 15 o 16 chicos y un grupo de docentes muy grande para esa reducida cantidad de niños. Establecimos una estrategia muy clara con la que logramos un éxito fantástico. Hoy hay 62 niños en la Casita Maternal de AECO, con el contrato a término de otros cinco docentes y otra auxiliar de servicio. Es decir, generamos más puestos de trabajo todavía. La Casita Maternal brinda realmente un servicio excelente, y tenemos lista de espera para ingresar. A partir de noviembre vamos a empezar con las inscripciones para el año que viene, recibiendo bebés desde 45 días hasta niños de 3 años”.
Por otra parte, “comenzamos obras de recuperación en el local del sindicato, en Luis Batlle Berres 638. Tiene un salón muy grande y con los trabajos en el quincho, que será renovado totalmente, aumentaremos la capacidad en unas 40 personas. También haremos un trabajo completo de pintura y mantenimiento interno de todo el salón”.
“Probablemente para noviembre estará lista la obra y podremos ofrecer otros servicios al socio y a los particulares; ya tenemos la habilitación de los bomberos, algo que logramos después de tantos años. Así estará habilitado el salón para ser alquilado. La inversión en este caso será también de unos 15.000 dólares”, dijo Alza.
Haciendo un balance del primer año, indicó que “en el primer año de esta comisión directiva, aun con el faltante, tiene una situación financiera favorable, con números positivos mensualmente. Eso nos permitió tomar un crédito por 500.000 pesos a través de la empresa. Con Comepa tenemos una relación muy buena, y nos facilitó el crédito, para no tener que ir a una entidad bancaria, con lo que nos estamos ahorrando cerca de 75.000 pesos en intereses”.
Asimismo, “durante el año también hemos logrado una veintena de convenios con instituciones del medio, incluyendo liceos privados, ópticas, tiendas, bazares, electrodomésticos. También muy buenos beneficios en hotelería y en gastronomía en Paysandú y en Salto”.
Por otra parte, en lo estrictamente sindical “se está trabajando muy bien, tenemos reuniones bipartitas cada 15 días. Hemos logrado decenas de categorías laborales, diferencias de sueldo. Se está trabajando también en el mejoramiento de calidad de trabajo, y de relacionamiento en los distintos sectores. Estamos trabajando en el reglamento interno, en actualizar un poco el reglamento interno. Hace tres años mantenemos convenios firmados para la formación en el tema de seguridad y salud laboral, así como también en el tema de salud mental, tema en el que el sector de la salud es un sector muy afectado”.
