Conflictos: la pesca recibió casi 2.300 postulaciones y directiva de Ancap calificó de “desproporcionadas” medidas sindicales
El conflicto de la industria pesquera sigue sumando capítulos y ahora las cámaras aseguran que con el llamado laboral a los trabajadores sin contemplar a los sindicatos buscan “refundar” el sector, mientras señalaron que recibieron 2.278 postulaciones en 36 horas.
Mientras el gobierno presentó una nueva propuesta para intentar destrabar la situación, desde la Cámara de Industrias Pesqueras del Uruguay (CIPU) aseguraron que están impulsando “un nuevo marco de relaciones laborales, como parte de un proceso refundacional de la pesca nacional”.
La CIPU indicó que hará todo lo posible para que las vacantes “sean la mayor cantidad posible”, con el objetivo de “concretar las nuevas incorporaciones a la brevedad”, destacando que algunos aspirantes cuentan con libreta de embarque y otros recibirán la capacitación básica necesaria para poder embarcar.
“En los próximos días estaremos presentando o reiterando diferentes iniciativas al gobierno para que podamos concretar la contratación de la mayor parte posible de esos trabajadores, con un contrato de enrolamiento elaborado en base al convenio colectivo vigente, firmado en 2024 por todas las empresas y vigente hasta 2027”, apuntaron desde la cámara.
El empresario del sector Carlos Olivera señaló que la buena respuesta al llamado laboral “muestra con contundencia la apuesta por el trabajo y que la pesca será el proyecto de vida de miles de familias”, anticipando un impulso al empleo.
Olivera indicó que “ahora mismo la flota emplea a unas 800 personas”, aunque lo atribuyó a que “sólo se trabajan 200 días al año, especialmente por paros”, aventurando que “si se logra operar 300 días el personal embarcado ascendería a 1.200 por los relevos”.
Mientras tanto, el directorio de la Administración Nacional de Combustible, Alcohol y Portland (Ancap) tuvo otro punto de vista al calificar de “desproporcionadas” las medidas de fuerza que llevó a cabo en la semana el sindicato de la petrolera estatal, que incluyeron dos ocupaciones sorpresivas, el martes en la planta de La Tablada y el jueves en la refinería de La Teja.
En un comunicado, las autoridades de la empresa pública consideraron que las acciones sindicales de la Federación Ancap (Fancap) fueron “desproporcionadas y apartadas del espíritu de diálogo” no solo demostrado en las instancias de negociación sino, incluso, reconocidas por los mismos trabajadores.
Según las autoridades, se ha sostenido “un canal de comunicación fluido y constructivo” para alcanzar acuerdos con el sindicato y que, en ese marco, “se ha logrado importantes avances y se ha comprometido la apertura de una negociación hacia la firma de un nuevo convenio colectivo”. Este escenario no justifica las acciones sindicales llevadas adelante por el gremio, las cuales “causan distorsiones y generan inconvenientes que en nada contribuyen al rol que debe cumplir Ancap en la sociedad uruguaya”, señaló el texto.
URUGUAY DEBERÁ PAGAR U$S 42 MILLONES POR INCUMPLIMIENTOS CON BONO VERDE
(CANAL 5)
La ministra de Industria, Energía y Minería, Fernanda Cardona, aseguró que Uruguay deberá afrontar el pago de unos 42 millones de dólares extra en la próxima década por incumplimientos de la gestión anterior en las metas ambientales asociadas al bono verde, emitido hace casi tres años.
El Bono Indexado a Indicadores de Cambio Climático (Biicc), que salió al mercado en octubre de 2022 y fue reconocido a nivel mundial, establece objetivos puntuales en cuanto a la reducción del total de emisiones de Gases de Efecto Invernadero (GEI) y la conservación del área del bosque nativo.
De acuerdo a lo informado por Cardona, la administración de Luis Lacalle Pou incumplió algunas de las metas asociadas al título y el país deberá pagar mayores intereses a partir de 2027, por un monto que desde el Ministerio de Industria, Energía y Minería (MIEM) estiman en alrededor de 42 millones de dólares, a un ritmo de 6 millones al año.
El título sostenible cuenta con dos indicadores de desempeño (KPI), uno ligado a la reducción en el total de emisiones brutas de dióxido de carbono por unidad de PBI real (KPI-1) y otro relacionado al mantenimiento del área de bosques nativos (KPI-2).
De acuerdo al último reporte, publicado por la Unidad de Gestión de Deuda UGD) del Ministerio de Economía y Finanzas (MEF) en mayo pasado y que recoge datos de 2023, el KPI-1 mostró una reducción del 46% en emisiones GEI) con respecto a los niveles de 1990, con un valor similar a 2022.
Detrás de ese movimiento, se observaron mayores emisiones de óxido nitroso, vinculadas al uso de fertilizantes nitrogenados sintéticos en el agro, mientras disminuyeron las de dióxido de carbono, asociadas al menor consumo de combustibles fósiles en el transporte terrestre y la generación de electricidad.
BPS: PLAN PARA REDUCIR ATRASO EN TRÁMITES
(M24)
El Banco de Previsión Social (BPS) se propuso como meta para 2025 reducir en un 25% el atraso en los procesos de valoración de incapacidad para acceder a la jubilación, disminuir en un 20% los trámites de jubilación sin cese y simplificar los procedimientos internos. Esta iniciativa forma parte de las políticas institucionales orientadas a reducir el volumen de trámites pendientes, que en junio superó los 58.000 expedientes.
El periodista Diego Martini detalló en su columna Desde adentro, para Nada que perder, las demoras que presenta el BPS en la actualidad: se requieren 200 días para finalizar un trámite de jubilación por cese, 222 días en los trámites de jubilación sin cese, 210 días en las pensiones por vejez, 189 días por pensiones por invalidez y 255 días para las jubilaciones por discapacidad total o los subsidios transitorios.
Por otra parte, la cantidad de expedientes atrasados creció durante la gestión anterior del BPS. En Montevideo, pasó de 8.500 en 2021 a 18.331 en 2024 y en el Interior de 7.739 en 2021 a casi 14.000 el año pasado, según el reporte presentado en junio. En cuanto a los recursos humanos, el BPS perdió funcionarios: en 2020 había 4.356 funcionarios, mientras que en abril de 2025 había 3.858.
